自2013年至今，以党的十八届三中全会为标志，我国国有企业改革进入第四个发展阶段，改革围绕着如何管资本，在产权层面展开。目前顶层设计不断完善，涌现出诸多改革成功的标杆，地方也在积极探索符合自身情况的改革路径，以江西为例，2014年江西省出台了《关于进一步深化国资国企改革的意见》，到目前已构建成“1+51”国资国企改革发展文件体系。经过5年的努力，江西在国资国企改革中因地制宜、因企制宜，探索出不少可复制推广的经验，国企改革“江西样板”成绩显著，国资监管制度体系日臻完善，国有经济取得长足发展，主要经济指标大幅增长，为江西省国有经济高质量发展提供了坚实保障。本报告就江西国资国企改革为样本探讨其在管理体制、受放权改革、混改等方面的探索进行分析。

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